摊位上,杨琴小半边摊位密密麻麻摆放着文具和一些小乐器。
另外大半边是苏有为的儿童相机。
款式多样,颜色多样,大小不一,一时间看上去还挺有趣的。
不过此时杨琴那是半点兴趣都没有。
自己的摊位只有一小半,一堆东西挤着放,只能挑选一部分放在桌面上,其他的则放在桌子底下。
苏有为的摊位不仅摆放着大部分儿童相机,甚至还有较大的空缝,能够很好的展示这些儿童相机。
两人之间的摊位差距简直天差地别。
杨琴想要一人一半,但苏有为根本不松口,就是不给,还不断调戏她,为此杨琴也是牙痒痒的很。
不过想想,自己这摊位白来的,货物也是白来的,卖出去那钱都是自己的。
想到这些,杨琴又会美滋滋的傻乐。
有些时候,快乐就是这么简单。
另外一边,苏有为也看到了李传文发过来的短视频。
里面的内容他也都看在眼里。
看着一位位网友发自内心的想法,苏有为心中也是挺欣慰的。
“真诚的服务,真诚的价格”
虽然这不是他一开始的想法,不过这却是他看好这个服务的原因之一。
透明的价格,没有更多推销的服务,没有那么多引导话术,没有那么多套路,选不选择在客户自己。
当然,并不是引导话术就完全不需要,一些行业还是需要一些合理的引导话术。
只不过一些死缠烂打的引导话术,推销,才是人们厌恶的根本原因。
管家服务得到认可,苏有为还是开心的,怎么说也是自己全资的公司。
开公司是想做一家赚钱的公司,还是想要做一家能够得到好名声的公司?
苏有为的回答是,他全都要!
不仅要客户满意,更要让自己的员工满意。
对于普通打工人来说,现在社会找到一份符合宣传级别的工作,基本上不可能。
想要各种福利达标,人们想到的大部分都是外企。
自家私企很少,苏有为要做的就是让本土高福利基础岗位多起来。
普通人也能做的那种,并非需要高学历,高技术。
高学历,高技术的人,从来不缺少好的工作,只是他们自己满不满意。
();() 普通人都能做的事情,则因为能做的人太多,所以福利待遇哪怕普遍不高,只要工资正常发放,那么忍忍该做还是得做。
至于福利?
根本就不在他们的考虑范围之内,还敢要求福利这玩意?
能正常发工资就不错了。
苏有为瞄准的创业方向就是基层,多给普通人带来一些机会。
不过他也并非彻底做福利,他可以给普通人带来更多机会,但同样的,也需要符合他的用人标准。
达不到的话,他也不可能用。
别看他现在招收的员工大部分都是大学生。
可除了顶端的那一批大学生外,稍微普通一些的大学,普通一些的大学生,和普通人的差距并不是太大。
最主要的原因是他们所学的知识,可能出来之后用不上。
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