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第四百九十八章 焕然一新（第2页）

酒店，发现员工的面貌焕然一新，心里头高兴，这才像话，像以前那样，怎么做生意。

罗萱苓办事效率很高，才一接手“好又来”

餐厅的权柄，就立即让工程部按照她的要求装修。

1楼不变。

2楼还是以大厅为主，但规划了一些包房出来。

3、4、5楼全部改成包房，连带着，连陈凡的总经理办公室都要挪地方。

陈凡很少来“好又来”

酒店办公，并不在意。

他走进还没开始腾地方的总经理办公室，继续看报表。

看完，他心里在琢磨让谁当财务经理这个职位。

财务部是一个企业的重中之中，必须找个信得过的人。

他目前的规划，后勤部以后交给二哥管理。

等二哥成长起来，他再把总经理这个位置交给二哥，自己当甩手掌柜。

然而财务部，他真的没有合适人选。

那么多亲人当中，谁是学会计专业的呢？

陈凡想着想着，突然想到远在北方的五姑陈桂枝。

陈桂枝是陈凡六个姑姑当中，唯一去北方生活的。

她很恋爱脑，国内有名的财经大学会计学院毕业，却为了丈夫，生儿在家带娃。

幸好她的丈夫，陈凡的五姑丈人很好，也很喜欢她，否则她这个远嫁女，真的连后悔都没地方后悔。

陈桂枝最大的苦难是婆婆，婆婆性格强势，整天为难她。

而丈夫又是孝子，不敢明着帮她，让她日子过得很艰辛。

这样的生活，一直持续到一件事的发生。

这件事直接导致丈夫跟婆婆决裂，带着她回南方生活。

陈凡从五姑处听到这件事的原委时，觉得是南北方差异造成的。

南方单姓村落居多，并且有祠堂这个双方都信奉的地方解决纠纷。

有矛盾，大家去祠堂一跪，就算不能和解，一般也不敢太激烈。

北方多姓共居，并且因为历史原因，很多地方都没祠堂。

大家没有联结纽带的地方，做事情相对要绝一些。

譬如陈凡五姑家这事，五姑婆婆是他们村子里的妇女主任，主管计划生育。

如果是南方，大都睁只眼、闭只眼。

再不济，收个红包也就算了，很少使用激烈手段。