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第67章 第67章（第3页）

虽然很难，但这样不是更有挑战性吗

赤羽咧了咧嘴，露出一颗倔强不服输的小虎牙。

正在和劳拉说话的白色巨狼，忽然侧头了他一眼，然后若无其事地收回了视线。

郁星桥发出信息后，等了一会，就到系统方框浮现。

保镖赤羽拒绝离职

着这行回复，郁星桥不由一愣。

其实他也是为了这个小哥哥考虑，他刚刚了他的人物状态，各项数值都挺低的，估计受环境影响还挺大。

而且目前来，有安全屋在，保镖的作用就小了很多，所以他也不想浪费他的时间。

毕竟，他是在异世界真实存在的人，郁星桥不可能像对待游戏数据一样，毫无心理负担。

“他有说为什么吗”

他想留下来，希望你能给他一点时间

郁星桥想了想，说道“那就给他一个月吧，如果他能在一个月内，达到一星半的水平，那留下来也没什么关系。”

反正他付出的只是一把抽奖得来的匕首，就连食宿都不用负责。

确认将保镖赤羽的试用期，修改为一个月吗

“啊还有试用期这种东西”

雇员一般拥有一周的试用期，在试用期内可随时解雇，请详细聘请契约

郁星桥尴尬地笑了笑，他就是契约的字太多了，懒得去。

“行吧，那就改成一个月。”

确认将保镖赤羽的试用期更改为一个月，通过标准为战斗力评级达到一星半

更改结果已发送给保镖赤羽

叮恭喜完成支线任务调教员工，奖励获得金币100，员工手册1，抽奖次数1

累计抽奖次数11，请尽快使用

哇竟然还加抽奖次数

可以可以。

郁星桥满意地点了点头，着赤羽那张俊脸，感觉更加顺眼了。

然后他又了眼员工手册。

员工手册

描述员工手册约束着员工的行为，也传达了雇主的理念和精神。

作用当雇员佩戴员工手册时，学习能力10

这手册着有点意思啊。

郁星桥点点头，却并不打算用这手册帮赤羽作弊。

他又不是崽崽，能不能留下来，还得靠他自己的努力。

郁星桥直接把手册给了劳拉。

他本来是想让她回家的，没想到她竟然也选择留了下来，这一点让他有些小感动。